Bliv whistleblower-compliant på 5 minutter.

Workfeeds whistleblower software har alt du skal bruge for at overholde lovgivningen - Det simpelt, hurtigt og kost-effektivt.
Prøv gratis i 14 dage
Kort ikke påkrævet
Sådan virker det

Alt du behøver for at blive whistleblower compliant.

Del whistleblower link

Del whistleblower linket med dit team.
Whistleblower reporting link

Whistleblower rapportering

Opret nye sager anonymt. 
Whistleblower report

Notificationer

Bliv opdateret omkring nye sager.
New whistleblower report
Now
Click this link to access report 

Håndter whistleblower sager

Håndter sagerne nemt og giv feedback.
Whistleblower report overview

Gennemsigtighed

Lad whistlebloweren følge sin sag.

Sikkerhed

Bliv compliant med whistleblower loven.
GDPR compliant
Encrypted rapportering
Europæiske servere

En fast lav pris uanset antal medarbejdere.

14 dages gratis. Ingen opstartgebyrer, ingen binding, intet nonsense.

Inkluderet med Workfeeds whistleblower system

14-dages prøveperiode
Support på chat og telefon
Produkt opdateringer
Nem opsætning
GDPR compliance 
Hosting
299 kr.
Per måned (betalt årligt)

FAQ.

Når du opretter en konto, får du automatisk en gratis prøveperiode på 14 dage. Når prøveperioden udløber, skal du betale for at fortsætte med at bruge produktet.

Du kan betale med kort eller faktura.
De fleste alternative løsninger vil forsøge at overbevise dig om at betale et onboardinggebyr. Det gør vi ikke. Hvorfor? Fordi produktet er ligetil.

Grundlæggende guider vores indbyggede onboarding dig gennem alt, hvad du behøver at vide.

Men hvis du ikke er den mest teknisk kyndige person, er du mere end velkommen til at booke en demo med os. 

Med andre ord vil vi sørge for at hjælpe dig med alt, hvad du har brug for, når du har brug for det, uden ekstra omkostninger.
Nej.
Et whistleblowing-system er en sikker platform, der gør det muligt for medarbejdere i en virksomhed fortroligt eller anonymt at rapportere eventuelle overtrædelser, der har fundet sted eller er i gang i øjeblikket. Denne rapporteringsproces udføres gennem en sikker kanal for at beskytte deres personlige oplysninger.

Her er et eksempel:

Lad os sige, at du er en medarbejder, der arbejder for en stor virksomhed.

En dag ser du en kollega seksuelt chikanere nogen, måske endda dig selv.

Hvad gør du nu ved det? Fortæl det til din chef?

Hvad hvis chefen er gerningsmanden?

Det er her en whistleblower-løsning kommer ind i billedet.

Lad os sige, at den samme historie skete igen.

Denne gang ville du blive whistleblower så at sige. Det betyder, at du rapporterer hændelsen, enten anonymt eller fortroligt.

Virksomhedens whistleblower-enhed vil derefter modtage rapporten og beslutte, hvad der skal gøres ved det.

Vil du tale med os?

Vi er klar til at besvare alle dine spørgsmål. 

Start gratis i dag

Bliv compliant med whistleblower lovgivningen.
Engangsbetaling
Intet abonnement
Gratis opsætning og support
linkedin facebook pinterest youtube rss twitter instagram facebook-blank rss-blank linkedin-blank pinterest youtube twitter instagram