Utmaning
Eftersom restaurangbranschen kännetecknas av många deltidsanställda insåg Maria snabbt att hon behövde hitta ett schemaläggningssystem. Men det var lättare sagt än gjort:
"Vi använde Excel för att schemalägga skift bland våra anställda, men vi insåg snabbt att det inte skulle fungera i längden. Det var för långsamt och vi saknade helt enkelt överblick och insyn mellan de anställda."
Men i stället för att hoppa av fortsatte Maria att leta efter en ny, tidsbesparande lösning som kunde uppfylla hennes effektivitetskrav. Och det var där Workfeed kom in i bilden.
Lösning
Med Workfeed har MOS hittat en lösning som ger insyn och struktur för både personal och uppgifter. Och det är inte ens det bästa.
Faktum är att de anställda på MOS har kunnat andas ut en lättnadens suck, eftersom Workfeed har gjort det så enkelt för dem att hantera sina egna arbetsuppgifter - och det kommer med en stor fördel:
"Vi har uppenbarligen sparat mycket tid och fått en mycket bättre överblick. Men vi har också fått bättre koll på våra medarbetares färdigheter och förmågor, så att vi kan placera dem där de tillför mest värde." betonar Maria.
Och som en extra bonus kan Workfeed även integreras med befintliga lösningar, från löne- till kassasystem.
Resultat
Med en automatiserad och digital lösning till hands kan MOS nu se till att interna och externa processer löper smidigt, så att det alltid finns tid för det som verkligen är viktigt - bra upplevelser för både personal och gäster.
"Med Workfeed sparar vi ungefär två timmar i veckan på administrativa problem. För oss som startupföretag innebär det att vi har fått tillbaka mycket värdefull tid. En stor fördel för alla i teamet", avslutar Maria.
"Vi har uppenbarligen sparat mycket tid och fått en mycket bättre överblick. Men vi har också fått bättre koll på våra medarbetares färdigheter och förmågor, så att vi kan placera dem där de tillför mest värde."
Maria Wardinghus Glerup
Delägare @ Restaurant MOS